Saiba identificar
As formas de violência, exemplos do cotidiano, microviolências e comportamentos que foram naturalizados.


Você também faz parte da solução.
De 25 de novembro a 10 de dezembro, convidamos empresas a mobilizar seus colaboradores para identificar, acolher e agir diante da violência contra mulheres. A participação é gratuita e entregamos a campanha pronta, com a marca da sua empresa.



A CAMPANHA 2026
Na segunda edição da nossa campanha dos 16 Dias de Ativismo pelo Fim da Violência contra as Mulheres, partimos da experiência de quem presencia, percebe, suspeita ou recebe um relato de violência.
O objetivo é transformar reconhecimento em apoio responsável, com orientações seguras e exemplos concretos — sem transferir às pessoas a responsabilidade que cabe às instituições.
Quando empresas escolhem o cuidado, transformam lugares em espaços seguros.
Porque segurança não é um privilégio:
É um direito!
TRILHA EDUCATIVA
Uma jornada em linguagem humana, direta e sem culpabilização, para que cada pessoa saiba o que fazer quando percebe uma situação de violência.
As formas de violência, exemplos do cotidiano, microviolências e comportamentos que foram naturalizados.
Escuta sem julgamento, sem culpabilizar a vítima e com respeito ao tempo e às escolhas de cada mulher.
Apoio seguro, informação sobre redes de proteção, encaminhamento responsável e mobilização coletiva.
A campanha também traz reflexões sobre masculinidades, pressão entre pares e o papel dos homens na prevenção.
PARTICIPAÇÃO GRATUITA
Um kit de comunicação interna enxuto e pronto para usar, com a logomarca da sua empresa aplicada em todas as peças.
Para murais, áreas comuns e impressão.
Formato horizontal para telas e portais internos.
“Violência contra mulheres: saiba identificar”.
Texto pronto para apresentar a campanha aos colaboradores.
Com o link único do Teams para repassar à equipe.
Selo digital que reconhece a participação na campanha.
5 newsletters
Conteúdos educativos para circulação interna, com crédito à CH.
Webinar ao vivo
Aberto a todos os colaboradores, em 30/11, às 15h.
Vídeo da campanha
Para abrir conversas e reuniões internas.
Reconhecimento público
Sua marca no anúncio coletivo das aliadas em 25/11, com autorização.
O selo Empresa Aliada reconhece a adesão à campanha; não certifica que a empresa é um ambiente livre de violência, nem substitui políticas, canais de denúncia e protocolos internos de proteção.

Um manifesto de abertura, cinco newsletters e um webinar ao vivo. Os conteúdos chegam à sua empresa conforme forem publicados.

ABERTURA
Manifesto “Aqui, a violência para.” e anúncio das empresas aliadas
NEWSLETTER 1 · SAIBA IDENTIFICAR
Violência contra mulheres: você sabe identificar?
WEBINAR AO VIVO · 15H
Como ser uma pessoa aliada no enfrentamento à violência contra mulheres?
NEWSLETTER 2 · SAIBA IDENTIFICAR
Quando a violência parece normal
NEWSLETTER 3 · SAIBA ACOLHER
Percebi uma situação de violência. E agora?
NEWSLETTER 4 · MASCULINIDADES
O silêncio dos homens também comunica
Dia Nacional de Mobilização dos Homens pelo Fim da Violência contra as Mulheres
NEWSLETTER 5 · SAIBA AGIR
Você também faz parte da solução
Dia dos Direitos Humanos e encerramento da campanha
WEBINAR EDUCATIVO · ONLINE E GRATUITO
Um encontro prático para reconhecer situações de violência e comportamentos naturalizados, acolher sem julgamentos e agir de maneira segura e responsável. Percorre os temas das cinco newsletters, incluindo masculinidades e sinais de abuso, com apresentação educativa da metodologia Abuso Não É Amor (YSL Beauté).
Aberto a todos os colaboradores das empresas aliadas. O link único é enviado à empresa após a confirmação da adesão, para repasse interno.

PALESTRANTE
Bia Diniz
Bia Diniz é Top Voice LinkedIn em Equidade de Gênero, Embaixadora L’Oréal Paris e Yves Saint Laurent Beauty, vencedora do prêmio internacional Norns Changing Lives e finalista do Prêmio Avon de Igualdade e Autonomia.
Mãe do Rafa e empreendedora social à frente da Cruzando Histórias, é especialista em Gestão Estratégica de Pessoas e Psicologia Organizacional, além de gestora de projetos de impacto social.
O QUE CONSTRUÍMOS EM 2025
Conteúdos educativos, encontro com empresas, ações com Stand Up e Abuso Não É Amor e o guia “Caminhos para a Segurança”, para um RH sensível e acolhedor.
Assistir ao vídeo da campanhaPASSO A PASSO
Preencha o formulário abaixo e baixe a apresentação com todos os detalhes da proposta.
Até 23/11, envie um e-mail para parceria@cruzandohistorias.org declarando a adesão e anexando a logomarca (PNG transparente ou SVG).
Em até 2 dias úteis, você recebe todas as peças com a sua marca e o link único do webinar.
Importante: o formulário libera a apresentação, mas não confirma a adesão. A participação é formalizada exclusivamente pelo e-mail com a logomarca.
Não há taxa de adesão nem investimento financeiro. Pedimos apenas compromisso com a mobilização.

Preencha os dados ao lado para liberar o PDF com a programação, o kit, os compromissos e o passo a passo da adesão.
Adesões até 23 de novembro de 2026
Não. A adesão é 100% gratuita, sem taxa nem obrigação de investimento financeiro.
Não. O formulário libera a apresentação. A adesão é confirmada somente pelo e-mail para parceria@cruzandohistorias.org, com a logomarca da empresa anexada.
Até 23 de novembro de 2026. O kit personalizado é entregue em até 2 dias úteis após a confirmação e o envio da logo.
Todos os colaboradores das empresas aliadas. A empresa recebe um link único do Microsoft Teams para repassar internamente.
Não. O selo reconhece a participação na campanha. Ele não certifica práticas de segurança nem substitui políticas, canais de denúncia e protocolos internos.
Pedimos informações simples sobre a participação e a distribuição interna. As empresas que responderem à avaliação recebem o guia prático “Caminhos para a Segurança”, voltado a um RH sensível e acolhedor.
Em situação de violência? Ligue 180 — Central de Atendimento à Mulher. Em emergência, ligue 190.